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安徽今年考录公务员工作变化大
字体: 时间:2005/3/18 0:00:00


 
    昨天上午,安徽省2005年党政机关考试录用机关工作人员和国家公务员工作会议召开。记者从会议中获悉,今年我省公务员和机关事业单位考录工作有许多新变化。

    省外人员可报考 不区分是否全日制

    据省人事厅有关负责人介绍,今年的招考工作在身份和地域方面,作了最大限度的放开。地域上,今年我省规定,只要符合职位条件,全国考生都能报考,打破地域限制;身份上,规定除了在职公务员不能报考外,凡符合有关职位条件的,各类人员包括农民工都可报考。同时规定,今年不再区分报考对象是应届生还是历届生,学历是全日制还是非全日制。

    设置最低门槛 “行政能力”不满55分将淘汰

    我省今年的考试科目仍为三门:综合知识、行政职业能力倾向测试、专业知识或申论。

    今年变化最大的是,首次设置了“淘汰”门槛:《行政职业能力倾向测试》最低分数线为55分。没有达到55分的考生,则被淘汰。据介绍,此项规定是基于过去考录工作的实践,是为了“排差”。因为在以往的考录中,有些考生的分数很低,但由于所考职位报考人太少,最后只能录用。

    同等资格不再以分数排序 报名时间已确定

    在考核录用环节,今年的最大变化为,进入省直单位考核录用阶段的考生,具有同等资格,不再以分数排序。另外,我省还首次规定了2005年应届特困生,凭有关证明可以减免报名笔试费等。

    报名时间为4月13日—4月16日,5月21日全省组织笔试,6月下旬进行面试,7月30日前进行体检、考核与审批录用,整个考录工作于8月底前基本结束。全省《招考公告》将于3月23日向社会发布,各市《招考简章》不得晚于4月2日前发布。

( 来源:合肥晚报  作者:屈凤丽 )

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